7月16日是全國碳排放權交易市場啟動一周年。一年來，發電行業作為我國納入碳排放權交易的首選行業，取得了一定成績。同時，生態環境部已連續多年開展了鋼鐵、有色、建材、石化、化工、造紙和航空等高排放行業的碳排放數據前期準備工作，下一步將統籌考慮經濟社會發展的形勢，成熟一個行業納入一個行業，并加快全國碳市場相關法規和制度的建設速度。對于紡織行業而言，如何進一步優化產業能源結構體系、促進綠色低碳技術創新等，也成為全行業急需攻克的重要課題。處于產業鏈上游的日本纖維企業，在致力于紡織行業碳排放、碳中和的可持續發展方面早有涉足，且積累了一定經驗。為拓展行業企業的環保可持續發展視角與方向，本刊特集結了日本纖維龍頭企業的經驗與未來思路，以供參考。在環保、醫用材料領域擁有豐富經驗的尤尼吉可公司，生產和銷售多種用途的環保型材料。纖維有聚乳酸纖維“TERRAMAC”、尼龍 11 纖維“CASTLON”、化學再生的再生滌綸纖維等。此外，還致力于開發環保型薄膜。其中備受關注的“CASTLON”，是以從蓖麻種子提取的蓖麻油為原料的100%生物質環保型尼龍11纖維，具有輕量性、耐磨損性等特點，適用于戶外運動等用途。
聚乳酸纖維“TERRAMAC”的市場關注度也在提升。其原料 PLA能在自然環境下分解為水和二氧化碳，具有生物降解性，燃燒時二氧化碳的排放較少，主要用途是制作茶包，另外還銷售紡粘無紡布及樹脂。該公司在2020年7月成立了可持續推進室，重點加強環保戰略。尤尼吉可社長上埜修司稱，要通過環保型纖維等措施，加強對服裝纖維事業的刺激，當務之急是實現盈利。他談到，尤尼吉可擁有豐富多彩的環保型材料。棉本身具有可持續性，100%棉的水刺無紡布也是同樣。“追求可持續發展的大潮，在未來會進一步加強。”他介紹到，前年公司新事業開發室主導了醫用罩衣的生產和銷售，還研究了利用電子商務及眾籌拓展銷售的措施，主要銷售了口罩及植物纖維毯子、紗布被子等5種商品。現在仍然處于摸索階段，希望能從環保及放心、安全等切入點，開發新商品、開拓未知的領域。上埜修司說：“過去公司十分注重環保、加強生產制造，但單靠一個公司很難實現大幅度增長，未來將和海外企業合作，為環保型材料開發積累技術和經驗。”業務涉及醫藥醫療、材料、IT、纖維、產品等領域的帝人集團，同樣將可持續發展和碳中和作為重要方向。帝人集團社長內川哲茂表示，帝人力圖實現二氧化碳的排放量和吸收量正負抵消。但這還不夠，將來有必要利用空氣中的二氧化碳創造什么，或者減少排放量、增加吸收量等。這方面在技術上已經有可能，未來要積極挑戰。2022財年（截至2023年3月）是帝人集團中期經營計劃的最后一年。在前景不明的事業環境中，把本期定位為“好好總結順利事業和不順利事業的一年”，接下來，要組織強有力的團隊切實推進業務改革。重心在于以顧客和社會的困難為出發點提供解決方案，而不是以公司擁有的產品及服務。
以薄膜、醫療保健、環境為支柱，
提升可持續銷售占比
“不能為人們安心生活不斷提供價值的企業會被淘汰。”東洋紡社長竹內郁夫談到，“可持續發展”將是當下及未來的主流，在新中期經營計劃中，東洋紡公司將以薄膜、醫療保健、環境為支柱產業，積極提高業績。新中期經營計劃中提出了“2025財年合并銷售額4500億日元、合并營業利潤350億日元的目標”。東洋紡計劃在4年內進行2400億日元的設備投資，其中成長投資1150億日元、基礎強化等投資920億日元、安全·防災·環保投資300億日元。公司希望借此推動最近10—15年增長乏力的銷售額實現反彈。重點推進貫徹安全·防災·品質、重組事業組成結構、為未來做準備、重新構建基礎四個方針，實現向可持續發展的變革。在主營的薄膜領域，東洋紡力圖成為世界領先的綠色薄膜廠家，把生物原料、再生利用等的綠色薄膜所占比例，從現在的不到10%在2030財年提高到60%、2050財年提高到100%。精細化工、工程塑料、紡粘無紡布、高性能纖維等事業，將移交給計劃于2023年1月與三菱商事公司成立的合資公司。把環保、功能材料事業培養成繼薄膜、生物產品后的第三支柱事業。現在的銷售規模約為1000億日元，在中期經營計劃最終年度將提高到約1500億日元。服裝纖維事業不追求銷售的增長，而是把改變內容作為優先事項。可樂麗公司正在實施以2022財年（截至2022年12月）為首年度的五年中期經營計劃。可樂麗社長川原仁稱，“在上個中期經營計劃和準備期間的2021財年共計4年里進行了積極的投資，將通過收獲投資成果以提高收益”，并表示將收益的現金作為對可持續發展的投資。可樂麗公司的目標是：在2050年實現碳凈零排放，作為基準的2030年溫室效應氣體（GHG）排放要比2019年削減30%。為了削減GHG，到2026年為止計劃投資300億日元，將提前進行。川原仁表示，可持續發展需要長期的努力，計劃到2030年投資約800億日元，并引進PSA（Portfolio Sustainability Assessment）系統，對產品分類進行評估，其中對自然環境、生活環境有貢獻的產品，其銷售額在2020財年占整體的46%，到2026年要提高到60%。發揮公司綜合實力持續創造創新的“從網絡工作開始創新”、“人與組織的轉型”，也是新中期經營計劃的重要課題。作為日本唯一的人造絲短纖維廠家，Daiwabo Rayon公司的人造絲短纖維等再生纖維素纖維受到高度關注，該公司積極參與先進技術的開發，探索人造絲短纖維的更多可能性。該公司過去開發了多種環保型人造絲短纖維，在海水中具有生物降解性的“e:CORONA”是其中之一。市場上對“e:CORONA”的需求正在增長。Daiwabo Rayon公司還開發了采用二氧化碳排放權交易的碳中和人造絲短纖維、合纖復合也能一浴染色的陽離子可染人造絲短纖維。具有拒水功能可代替合纖的“Eco Repellas”也受到關注。
Daiwabo Rayon公司還接受了H&M財團的支援，與開展滌棉混紗分離、再生技術開發的香港紡織及成衣研發中心合作，開發了使用回收棉漿為原料的再利用人造絲“RDCELL”。此外，與將廢棄纖維再生制成溶解漿的瑞典Renewcell公司，簽署了關于原料供應的基本協議，助力再生人造絲短纖維“Recovis”的批量生產。豐島公司利用紡織事業積累的經驗及規模，構建了能推動可持續生活方式的事業模式。2022年1月豐島建立了循環項目“WAMEGURI”——回收棉制品、羊毛制品、滌綸制品、羽絨制品，進行分解、紡紗、制品化，全過程都在日本國內進行的再生利用系統。
同年4月和Right-on公司開展“WAMEGURI”合作，發售使用棉制品再生的新品牌“SUSTAINA-BLUE”，還提出對環境和產業都有益的塑料，推出新的“LandLoop”項目——即使用竹炭及食物殘渣等材料生產衣架等服飾資材或雜貨。豐島還準備使用服裝生產的邊角料制作藝術作品，提出了為實現可持續生活方式的企業方針“MYWILL”，包括推進注重地球環境的可持續材料開發的“Sustainable”，提供智能服裝或利用3DCG服務的“Technology”，功能纖維的“FUNCTIONAL MATERIALS”。
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