Palomo Spain Menswear Spring 2021很多初涉職場(chǎng)的設(shè)計(jì)師，會(huì)有不同方面、不同程度的困惑，我整理了這幾年私信詢(xún)問(wèn)我的，還有在社群中討論的話(huà)題，用問(wèn)→答→理由/補(bǔ)充的形式，把答疑公開(kāi)分享出來(lái)。這類(lèi)答疑解惑的文章我會(huì)持續(xù)更新。
有資深服裝設(shè)計(jì)總監(jiān)的經(jīng)驗(yàn)，也有社群成員的傾力分享，希望能給需要的小伙伴一些啟發(fā)與幫助。1.如果想學(xué)習(xí)提升服裝設(shè)計(jì)能力，是先自學(xué)再去培訓(xùn)班，還是去公司上班（實(shí)習(xí)）好？答：去一個(gè)公司實(shí)練會(huì)更好。首先，對(duì)之前還沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，未來(lái)還要從事設(shè)計(jì)領(lǐng)域的人來(lái)說(shuō)，真正認(rèn)識(shí)這個(gè)行業(yè)比“單純”的學(xué)習(xí)更重要。單純的自學(xué)，即使是上了培訓(xùn)班，可能只會(huì)局限在一些設(shè)計(jì)理論和設(shè)計(jì)技法提高的層面，如果沒(méi)有參與過(guò)整個(gè)設(shè)計(jì)流程，你的設(shè)計(jì)能力仍然是空中樓閣不能落地。設(shè)計(jì)能力的提高，包含對(duì)從效果圖、款式圖到成衣整個(gè)過(guò)程的駕馭，和對(duì)細(xì)節(jié)的執(zhí)行，所以如果有機(jī)會(huì)一定先走出去，去認(rèn)識(shí)這個(gè)行業(yè)，這本身就是設(shè)計(jì)認(rèn)知的一部分。如果你腦袋夠靈活，處事夠機(jī)敏，零經(jīng)驗(yàn)做助理的門(mén)檻也并不算高。
2.手繪對(duì)服裝設(shè)計(jì)到底重不重要？手繪就像學(xué)英語(yǔ)老師常說(shuō)的語(yǔ)感，有時(shí)候你不一定知道為什么會(huì)是這樣，但是這樣做確實(shí)沒(méi)有錯(cuò)。遇到一些設(shè)計(jì)想法的時(shí)候，擅長(zhǎng)手繪可以隨意勾勒一些腦海里出現(xiàn)的第一畫(huà)面，繪畫(huà)又是頭腦思維的再創(chuàng)作，常常會(huì)有機(jī)會(huì)收獲驚喜。特別是這些年來(lái)越來(lái)越多的“設(shè)計(jì)師”們抄款抄多了，這方面的能力幾乎退化，多數(shù)時(shí)候只是拿現(xiàn)成的參考來(lái)“設(shè)計(jì)”而已，這時(shí)更顯得手繪的可貴。當(dāng)然，在平衡工作效率角度看，不需要將手繪能力用在過(guò)于精美的效果圖。3.沒(méi)有一點(diǎn)手繪基礎(chǔ)的人來(lái)說(shuō)，如何開(kāi)始繪畫(huà)的起步學(xué)習(xí)？這是個(gè)比較宏大的問(wèn)題，但是要弄清楚一點(diǎn)的是，零基礎(chǔ)學(xué)繪畫(huà)不是為了把素描畫(huà)的多逼真，把色彩運(yùn)用的多靈動(dòng)，這是為了設(shè)計(jì)來(lái)輔助的繪畫(huà)技巧，所以這一階段最重要的是速寫(xiě)練習(xí)。
4.不是科班出身也沒(méi)有美術(shù)基礎(chǔ)，但喜歡設(shè)計(jì)，是不是不會(huì)成為一個(gè)好設(shè)計(jì)師？如果你現(xiàn)在年紀(jì)不大，剛剛開(kāi)始或是即將開(kāi)始你的工作生涯，現(xiàn)在就開(kāi)始也來(lái)得及。不過(guò)終究還是看個(gè)人，不能一概而論。還要看你如何定義“好設(shè)計(jì)師”，如果我來(lái)說(shuō)，沒(méi)有繪畫(huà)基礎(chǔ)，但是工作經(jīng)驗(yàn)的積累和從事一個(gè)細(xì)分領(lǐng)域的設(shè)計(jì)足夠?qū)Ｗ?，也?huì)成為一名“好設(shè)計(jì)師”，這樣的設(shè)計(jì)師也可以有所作為。但要注意，“好設(shè)計(jì)師”與“卓越設(shè)計(jì)師”是有很大差距的。大多數(shù)人能成為“好設(shè)計(jì)師”就非常棒了。
5. 服裝設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)到底需不需要讀研？其實(shí)這是一個(gè)很個(gè)人的問(wèn)題，首先要思考這幾個(gè)問(wèn)題：1. 你所在的行業(yè)和目標(biāo)崗位對(duì)于學(xué)歷的要求程度高不高？2. 你為什么要讀研，讀研過(guò)程中你想獲得的什么？3. 如果工作，是不是你想通過(guò)讀研獲取的東西就獲取不到？設(shè)計(jì)行業(yè)相對(duì)一些其他行業(yè)來(lái)說(shuō)，對(duì)學(xué)歷的要求并沒(méi)有那么嚴(yán)格，更重要的是能力和作品。求職的話(huà)，如果兩個(gè)人作品集水準(zhǔn)相同一般選學(xué)歷高的。但如果學(xué)歷低的能力更高，作品更好，果斷是選學(xué)歷低的。6.本科不是學(xué)設(shè)計(jì)的，但是讀研學(xué)的是服裝設(shè)計(jì)，對(duì)日后工作會(huì)有影響嗎？
這類(lèi)童鞋本科可能學(xué)的是國(guó)油版雕等繪畫(huà)類(lèi)專(zhuān)業(yè)（這類(lèi)專(zhuān)業(yè)不太好就業(yè)，原因你懂的），而研究生學(xué)了設(shè)計(jì)。
正常來(lái)說(shuō)，只要作品集夠硬核，行業(yè)認(rèn)知夠高，求職不是難事，而且對(duì)日后工作起決定作用的還是工作成績(jī)。7.職業(yè)的前幾年應(yīng)該在小公司獨(dú)當(dāng)一面，還是在大公司做一個(gè)螺絲釘？
答：想都不用想，如果能進(jìn)入大公司就趕緊去。在職業(yè)的前幾年盡可能多提升自己的認(rèn)知最重要，而大公司才有更成熟完善的流程制度，包括同事、上級(jí)給你的示范和影響。
很多人說(shuō)小公司能夠接觸到的東西更廣，但是他們不會(huì)說(shuō)沒(méi)有預(yù)算找人，而讓一個(gè)人做幾個(gè)人的工作。都說(shuō)小公司工作機(jī)制更靈活，但他們不會(huì)說(shuō)沒(méi)有培訓(xùn)，沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的提升通道，沒(méi)有相對(duì)完善的保險(xiǎn)機(jī)制等等。（當(dāng)然不是所有小規(guī)模公司都這樣，只是概率更大，勿對(duì)號(hào)入座）
更重要的是，年輕設(shè)計(jì)師很少能在一家公司工作一輩子，為日后工作考慮的話(huà)，拿大公司做跳板更容易談更好的價(jià)錢(qián)，也更容易讓獵頭發(fā)現(xiàn)。在大公司想去小公司相對(duì)容易，還很有可能升值加薪，而在小公司工作幾年后想去大公司工作就相對(duì)被動(dòng)，有人甚至寧愿降薪降職。多數(shù)較穩(wěn)妥的職業(yè)路徑是，頭幾年待大公司，然后被小公司挖，最后自己創(chuàng)業(yè)。8. 很多公司不會(huì)讓設(shè)計(jì)助理接觸太多和設(shè)計(jì)相關(guān)的工作。那做多久設(shè)計(jì)助理才可以面試設(shè)計(jì)師？主觀(guān)上思維、性格、能力、情商等都是差距拉開(kāi)的因素。9. 設(shè)計(jì)沒(méi)了想法怎么辦？這里說(shuō)的了解設(shè)計(jì)趨勢(shì)，不單指去看看流行趨勢(shì)報(bào)告，明年流行什么色什么款。注意：設(shè)計(jì)趨勢(shì)≠流行趨勢(shì)報(bào)告。流行趨勢(shì)報(bào)告只是個(gè)大概參考，并不能引導(dǎo)你去設(shè)計(jì)。設(shè)計(jì)趨勢(shì)是隱藏在已有設(shè)計(jì)作品之下的東西。那么去哪看設(shè)計(jì)趨勢(shì)呢？去看品牌官網(wǎng)，他們做了什么，采用了什么元素，呈現(xiàn)方式等。
這就涉及到提升自己個(gè)人眼界的問(wèn)題，每個(gè)星期都應(yīng)該留有時(shí)間去看看外面，一定要外出。服裝市場(chǎng)也好，時(shí)尚場(chǎng)所也好，甚至面輔料市場(chǎng)，多去也有收獲，一定帶著看過(guò)品牌官網(wǎng)的思考再出去。10. 設(shè)計(jì)不出來(lái)款式怎么辦？答：先弄清楚你要設(shè)計(jì)的款式是賣(mài)什么的。很多初級(jí)設(shè)計(jì)師都對(duì)服裝的賣(mài)點(diǎn)很模糊，就算實(shí)物到了手里也分析不出賣(mài)點(diǎn)來(lái)。其實(shí)這沒(méi)什么,即使是多年的服裝銷(xiāo)售人員,也會(huì)有分析不出的時(shí)候。但是我們必須具備這種能力,一場(chǎng)成衣秀對(duì)國(guó)外的設(shè)計(jì)師們來(lái)講是很重要的,秀場(chǎng)上的每一件衣服，每一個(gè)LOOK，都是設(shè)計(jì)師向客戶(hù)展示他們新一季的商品，不是藝術(shù)品。我們要具備的這種能力就是：提煉并轉(zhuǎn)化。而不是一味的抄抄抄，大牌的賣(mài)點(diǎn)其實(shí)很明顯，一個(gè)圖案，一種色彩組合，一個(gè)搭配方式，一個(gè)細(xì)節(jié)元素，這些都是你可以提煉，并縮小運(yùn)用程度轉(zhuǎn)化到商業(yè)成衣上的。答：其實(shí)同一行業(yè)的不同崗位，底層能力不一定相同。服裝行業(yè)的底層能力，基本不能互通，重要的是前提，比如一位車(chē)板師和一位設(shè)計(jì)總監(jiān)的底層能力一樣嗎，當(dāng)然不是。換到設(shè)計(jì)這邊，比如一個(gè)優(yōu)秀的助理和一個(gè)優(yōu)秀總監(jiān)的底層能力也完全不同，就是總監(jiān)（打工性質(zhì)）和老板一樣都有差別，總監(jiān)是邏輯完備+系統(tǒng)掌控，老板呢，知道錢(qián)該怎么用就行了，所以前面得加個(gè)前提。
這個(gè)可以解釋很多東西，比如審美，銷(xiāo)售，渠道這些，要做到各領(lǐng)域最好，底層的東西都完全不同。做老年裝和時(shí)尚潮牌的底層能力也不同，但都不妨礙各自做的出色。
12. 從初級(jí)設(shè)計(jì)師到資深設(shè)計(jì)師的轉(zhuǎn)變，最重要的是什么？服裝設(shè)計(jì)這個(gè)行業(yè)前期要付出很多，這是這個(gè)行業(yè)的特性決定的。從初級(jí)到資深是個(gè)檻，有的設(shè)計(jì)師堅(jiān)持不到幾年就轉(zhuǎn)型了。
對(duì)于設(shè)計(jì)師來(lái)說(shuō)，這段經(jīng)歷會(huì)是一個(gè)很好的鍛煉。在工作中，你會(huì)學(xué)習(xí)到上級(jí)，還有同事處理事情的思維模式，了解到工作流程，更重要的是，你終于有了自己獨(dú)立完成一件樣衣的機(jī)會(huì)。對(duì)你來(lái)說(shuō)，每天的工作都是一次“學(xué)習(xí)+訓(xùn)練營(yíng)”。這個(gè)階段，可以“心比天高”，但同時(shí)也要注意，行動(dòng)上一定得“腳踏實(shí)地”。
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